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Más Allá del Mensaje: Comunicación Interna, el Eje Estratégico del Desarrollo Corporativo
La comunicación interna es clave para alinear cultura organizacional y reputación externa. Cuando los mensajes hacia empleados y públicos externos no coinciden, surgen crisis costosas. Este artículo explora las diferencias entre comunicación interna y externa, casos reales de desalineamiento, modelos de integración y un checklist práctico para campañas mixtas más coherentes y efectivas.

Fernando Arévalo
20 ago5 Min. de lectura


El Corazón que Aprende: El Ciclo de Gestión del Conocimiento en ONGs desde una Perspectiva Humana
En este artículo observamos cómo las ONGs pueden transformar aprendizajes en acción a través del ciclo de gestión del conocimiento. Desde la identificación hasta la aplicación, este artículo muestra cómo crear una cultura de aprendizaje viva y práctica, con enfoque humano y comunicativo.

Fernando Arévalo
7 ago12 Min. de lectura


Cuando la experiencia se va: ¿cuánto conocimiento pierde una empresa?
Descubre cómo una estrategia de gestión del conocimiento fortalece la innovación, evita pérdidas y crea resiliencia en empresas, ONGs y gobiernos.

Fernando Arévalo
14 jun2 Min. de lectura


La pausa que acelera
Cómo la Reflexión Potencia el Aprendizaje Personal y Organizacional" explora el valor estratégico de detenerse a pensar en contextos profesionales y personales. Desde ONGs hasta empresas, gobiernos y proyectos individuales, este artículo demuestra cómo la práctica de pausar y reflexionar fortalece la toma de decisiones, promueve el aprendizaje continuo y convierte la experiencia en conocimiento útil. Con ejemplos reales y herramientas concretas, invita a integrar la pausa com

Fernando Arévalo
29 may4 Min. de lectura
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